さくさく読める本でしたが、学びが多かったのでピックアップします。 「ついていきたい」と思われるリーダーになる51の考え方 ●リーダーに問われているのは、部下にいかに動いてもらえるかということです。より強く目を向けなければいけないのは、部下なので…
引用をストックしました
引用するにはまずログインしてください
引用をストックできませんでした。再度お試しください
限定公開記事のため引用できません。